Информация по реабилитации инвалида-колясочника, спинальника и др.
 
Информация по реабилитации инвалида - колясочника, спинальника и др.
 
 
 
Меню   Раздел Трудоустройство   Реклама
         
 
Поиск
 

Мой баннер
 
Информация по реабилитации инвалида-колясочника, спинальника и др.
 
Статистика
 
Рейтинг@Mail.ru
Rambler's Top100
 

Директор Региональной общественной организации инвалидов «Перспектива» г-жа Денис Роза

Уважаемые коллеги, партнёры, и, надеемся, будущие партнёры!
В первую очередь я бы хотела поблагодарить Комитет общественных связей г. Москвы за поддержку и помощь в проведении и организации этого мероприятия. Это важный этап в нашем сотрудничестве.

Два с половиной года назад наша организация РООИ «Перспектива» взялась за новое для нас направление деятельности - трудоустройство инвалидов. До этого мы занимались активизацией молодых инвалидов, просвещением общества в вопросах инвалидности и продвижением равного доступа к образованию для людей с инвалидностью. В рамках всей нашей работы с молодёжью из числа инвалидов мы постоянно слышали о том, что есть проблема в получении образования, и, кроме того, очень остро стоит проблема трудоустройства. Как дальше быть? Мы встречались с людьми и узнавали от них о том, как они сидели дома или работали в домашних условиях, так как просто не могли добраться до работы. Мы услышали о многих разных проблемах, связанных с трудоустройством инвалидов, и поэтому грант, который мы получили от Фонда Форда, был очень своевременен для того, чтобы начать эту работу. И надо сказать, что когда мы начинали, команда была небольшая, всего 6 человек, которые занимались направлением трудоустройства инвалидов, и это была очень молодая команда, в ней средний возраст составлял 22-23 года. Мы понимали, что должны сначала научиться, должны узнать, что делается в этой области, и мы стали обращаться во многие организации, которые имели опыт в трудоустройстве инвалидов. Я знаю, что многие из тех, кто сегодня сидит в зале, и были теми, к кому мы обращались тогда за советами: «как дальше быть?», «как развиваться?», «как развивать этот проект?».
Первый наш проект шёл полтора года, мы много узнали в рамках этого проекта, извлекли для себя очень много важных уроков. Мы смогли трудоустроить около 150 человек, хотя эта цифра по Москве кажется небольшой, но мы всё равно очень гордимся этим, и знаем, что вложили очень большой труд, чтобы эти люди смогли трудиться. Кроме этого, мы провели очень много консультаций для инвалидов и организовали несколько специализированных ярмарок вакансий, одну из которых посетило более трёх тысяч человек. И всё равно, несмотря на ошибки, которые были сделаны, и возникшие трудности нам кажется, что проект был успешный. Можно сказать, что одним из самых больших результатов проекта стало партнёрство с властью, с общественными организациями, с организациями инвалидов и с работодателями. Партнерство - это гарантия успеха. Поэтому, в начале нового проекта, который мы ведем уже несколько месяцев, мы считаем очень важным собрать людей для дальнейшего развития сотрудничества по решению проблемы, которая касается всех нас.
Есть замечательное слово в английском - stakeholder (англ. - организатор совместного дела) - мне кажется, что вы и есть те люди, от которых зависит решение нашей проблемы и которые заинтересованы в совместной деятельности, и вместе мы сможем получить выгодный для всех результат, когда люди с инвалидностью будут трудоустроены. Я призываю в рамках ваших выступлений сделать эти предложения и так же думать о том, как мы можем сотрудничать в дальнейшем.
Я хотела закончить цитатой предпринимателя Генри Форда: «Собираться вместе -это начало, работать вместе - это прогресс, а долгое сотрудничество - залог успеха».
Спасибо!

 

 

Популярные материалы Популярные материалы

 
 
Присоединиться
 
В Контакте Одноклассники Мой Мир Facebook Google+ YouTube
 
 
 
 
Создан: 28.02.2001.
Copyright © 2001- aupam. При использовании материалов сайта ссылка обязательна.